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職務分析全過程

職務分析全過程

一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:87701 | 大。70.50KB | 下載:5493 次 | 上傳:2012-12-28

簡介:

職務分析是人力資源管理工作中其他所有工作的基礎。它的主要目的有兩個:第一,弄清楚企業(yè)中每個職位都在做些什么工作;第二,明確這些職位對員工有什么具體的從業(yè)要求。說的專業(yè)一些,就是要通過職務分析,產(chǎn)生出職務描述和職務資格要求,職務描述和職務資格要求將成為進行人力資源管理其他工作的重要依據(jù)。

[展開]
 

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