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績效立方體:基于可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)績效評(píng)價(jià)模式研究

績效立方體:基于可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)績效評(píng)價(jià)模式研究

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績效文檔

級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88352 | 大小:377.42KB | 下載:6187 次 | 上傳:2012-08-31

簡介:

摘要:為了彌補(bǔ)基于單一底線的績效評(píng)價(jià)體系的缺陷,對(duì)基于可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)價(jià)值取向和目標(biāo)進(jìn)行了分析,指出基于可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)是益相關(guān)者締結(jié)的多元資本共生體,應(yīng)追求經(jīng)濟(jì)利益、生態(tài)利益、社會(huì)利益的和諧發(fā)展。在此基礎(chǔ)上,將評(píng)價(jià)內(nèi)容、實(shí)現(xiàn)環(huán)節(jié)和評(píng)價(jià)對(duì)象3個(gè)維度相結(jié)合,構(gòu)建了績效立方體模型。最后,設(shè)計(jì)了企業(yè)層面的績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和績效矩陣,并進(jìn)行了初步應(yīng)用。

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